Voir au-delà du besoin immédiat.

L'entreprise

Face à la rareté des profils techniques et au temps perdu à trier des candidatures hors cible, ECTI Partners intervient comme un partenaire de précision.

Nous mettons notre connaissance des structures complexes et notre réseau de spécialistes au service de vos recrutements les plus difficiles, là où chaque profil qualifié est une denrée rare.

Une méthode conçue pour aller à l’essentiel.

Nos engagements
0 +

ans d'expérience

0

Secteurs d'expertise

0 J

Shortlist garantie

0

Candidats présentés

Notre Expertise

Une expertise dédiée aux recrutements stratégiques.

Recrutement au Succès de vos métiers techiques

Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils techniques pénuriques, avec une approche qui privilégie la compréhension du besoin avant toute action de sourcing.
L’objectif est simple : être juste dès le départ pour aller plus vite ensuite.

Mission RPO : Externaliser vos recrutements

Le RPO permet d’intégrer une expertise recrutement au plus près de vos enjeux, avec souplesse et réactivité.

C’est la bonne option lorsque l’équipe interne manque de temps, de bande passante ou de spécialisation.

 

FAQ

Ils Ont Demandé
Nous Avons Répondus

Qu'est ce que le recrutement au succès ?

Aucun frais n’est engagé en amont , vous ne payez que si le recrutement aboutit.

Qu'est ce qu'une mission en RPO ?

Le RPO (Recruitment Process Outsourcing) consiste à confier tout ou partie de votre processus de recrutement à ETCI Partners. Nous agissons comme une extension de votre équipe RH : sourcing, qualification, coordination des entretiens, suivi candidats. Adapté aux entreprises avec un volume de recrutements réguliers ou une montée en charge ponctuelle.

Quelle est la durée moyenne d'un recrutement ?

Une première shortlist de candidats qualifiés est présentée sous 3 à 4 semaines. La durée totale jusqu’à la signature dépend de votre processus interne, du niveau de poste et de la rareté du profil.

Le processus de recrutement est il confidentiel ?

Nous garantissons à l’ensemble des candidats une discrétion totale tout au long du processus de recrutement. Nous assurons aux entreprises une confidentialité des informations partagées, celles-ci pourront être divulguées uniquement avec votre accord préalable.

Un Poste Difficile à Pourvoir ?